请问每个企业都需要做税审报告吗?税审，审计，所得税汇算清缴报告又有什么区别呢?
不是每个企业都需要做税审的，通常是收入较高达到税务规定的金额或者亏损达到10万元以上的企业都需要税审，不过主要还是要看税务局所得要求，北京有的区县是只要亏损就需要做税审，有的区县则是要求亏损10万以上的企业做税审，审计通常是外资企业需要做的，如果亏损较低不是必须要在以后年度弥补亏损的不做也是可以的，只是当年的亏损以后年度不能再弥补了，所得税汇算清缴是每个企业都必须做的，汇算清缴多少钱，税务局要求在每年5月31日前做完。
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值得强调的是《企业所得税法实施条例》第40条、41条、42条所称的“工资薪金总额”是指企业按照《企业所得税法实施条列》第34条规定的实际发放的工资薪金总和，不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险金、医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金等社会保险金和住房公积金。“工资薪金”应当按实际“发生”数在税前列支，汇算清缴收费，提取数大于实际发生数的差额应调增应纳税所得额。
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税务人员解释，根据《财政部国家税务总局关于安置残疾人员就业有关企业所得税优惠政策问题的通知》(财税[2009]70号)的规定，企业安置残疾人员，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，可以在计算应纳税所得额时按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。企业支付给残疾职工的工资，在进行企业所得税预缴申报时，允许据实计算扣除;在年度终了进行企业所得税申报和汇算清缴时，再依照上述规定计算加计扣除。
自纳税年度终了之日起5个月内，该企业进行企业所得税汇算清缴时须向主管税务机关报送《纳税人减免税备案登记表》、残疾职工花名册及残疾人证、企业职工工资表及支付工资凭证及为残疾职工缴纳社会保险费缴费记录等，以办理企业所得税加计扣除的备案手续。
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